文章內容

桃李滿天下，杏壇自芬芳。

    對1995年代後的聖光畢業生來說，並不十分熟識現任聖光的副院長，但1995年前的聖光，並2009年後的聖光，卻有著她服事的腳蹤。校友會的專訪，一個與聖光有濃郁關係，將青春年華投注在聖光的天父寶貝，尤珮珊副院長。

    尤副院長在她芳華正盛的年歲中，就有著一個為主事奉的夢想，甚至在選填科系的事上，都交託仰望恩主的過程中，盼望為神所用，神引領她就讀於圖書管理系時，心中縱然不能明白，但因著存著單純順服依靠的心，神卻藉著圖書管理係裝備了她，也因此將她帶領進入聖光神學院的圖書館中服事，在1970年代，神將一個負擔開始埋藏進入她的生命中，為神國的工人事奉。

縱然中間有些許年間離開聖光，返美修讀碩士學位，卻再加入美國循理會，以宣教士的身份，被差派回台灣聖光，進入了長達19年的服事光景。在這一段時間中，她不僅參與在聖光的服事，並投入在循理會教會植堂參與教會開拓等事工服事。直到1995年，再度返美國述職，為了年邁的母親的緣故，停留在美國的東部約有14年，在這中間，聖光仍是她生命中不可挪去的事奉，參與在北美的募款當中。

    對尤副院長而言，第三次再度返回聖光事奉，卻不是一件容易的事情，但是學校的需要擺在眼前，神似乎也將這樣的負擔放在她的心上，在尋求的過程中，神給了她兩個應許：一是：「我必走在你前頭」神為她開道路，二是：「就是現在」，原本尤副院長心想，等我在美退休之後，在返回聖光事奉。然而神卻說，就是現在。正因為現在的工作的對象是跟你先前有關係的人，等你退休之後，這一批人也退休了。

    神巧妙的安排，讓她第三度的返回聖光事奉。

    她清楚她返回聖光事奉的一個呼召使命就是，幫助學校、校友、教會三者間在建立一個比較緊密的關係。對現今的聖光來說，我們並不是失去了關係，而是關係淡薄了。畢竟聖光在更換領袖的過程中，如果沒有人長期的投入在校友事工中，沒有跟進，耕耘。那認同感會隨著領袖的更迭而起伏著，甚至產生中斷，面臨從頭再來的耕耘窘境。

這樣的作法很辛苦。聖光有著54年的歷史，栽培八百多位的神國工人，如果校方不主動積極的連結，這些工人雖然在神的國度並沒有失去他們的事奉，但是他們陪伴在聖光成長的道路投入上就有限，因為關係淡薄，校友們會轉移他們服事的焦點。

    校友是神學院最大的資源，母校在陪伴屬靈成長上有份於神國度的工人建立，縱然在不同的崗位服事，因著聖光過往的擺上，這是無可抹滅的一個記憶，有時也會想到母校，然而因著關係不夠，或者在訓練過程中的些許失誤，必須去面對到關係的復和問題，然而畢業並不是一個關係的結束，聖光所期許的不僅只是投入栽培，而且能夠成為校友服事路上的陪伴者。

很多古老的照片，還會在禱告中看見他們的臉孔，長榮大學神學院，王校長，他以前的容貌，只是沒有讀完。想到曾昌發，也是聖光的校友，禱告時都會想到他們。

    現今的尤副院長，也兼任起企畫處主任的工作，其最主要的工作就是募款。校友是聖光最大的資源，這是能夠彼此幫補的。校友所牧養的教會就是聖光神學院在發展中最好的資源。分享學校發展的負擔時，一個校友所牧的教會比一個個去找的教會，所能領會的感動更大。不論校友所牧會規模的大小與否，他生命中忠心服事神的心志，就是聖光最好的見證人，最美的推薦信。

    在服事校友的工作上，目前的事工企畫就是要成立校友會的社團法人。社團法人的將更拓展為學校所做的格局，並讓團隊中有不同恩賜的校友，更加的彼此互相與配搭。讓校友會的功能更加的彰顯，服事校友，正因校友的靈命進步就是榮耀神。

    除了校友事工的拓展經營和建立外，尤副院長也提到，聖光的長成不是能略過長期投入在此的每一個同工，他們在神國度的忠心擺上，特別在這一群人中不是沒有一技之長的，也並非不能在屬世的世界經營謀畫的，但是因著使命，他們在此留下，一事奉就是就19年或17年。正因為在神學院服事比在教會服事更美，因為所服事的是牧師蛋—將來神國度的工人。

    在訪談的末了，問起尤副院長想對聖光的校友說甚麼話時，她說：「我感覺我像是接下神給我生命中的最後一棒了，神要留我多久，我不知道，但期待這樣的事奉可以成為一個延續的事工。我也常常指著我的學生，聖光畢業的誇口。因為你們都是寶，你們都是神國的寶貝。」

    林後三2-3「你們就是我們的薦信，寫在我們的心裏，被眾人所知道所念誦的。你們明顯是基督的信，藉我們修成的。不是用墨寫的，乃是用永生　神的靈寫的；不是寫在石版上，乃是寫在心版上。」